近日，观台学区在西保障学校组织开展了“五比五争”宣讲、测评和调研活动，通过宣讲、问卷调查、召开教师座谈会和对全体教师进行德、能、勤、绩、廉民主测评等形式，将“五比五争”活动融入教育教学全过程，着力营造比学赶超的浓厚氛围。

为深入落实“五比五争”活动，观台学区结合工作实际制定了具体的实施方案，确定每学期通过“双百分”考核（即教学成绩100分，教育活动100分），对学校、教师和中层以上干部进行考核评估、量化积分，开展一次“五好”（即好学校、好校长、好班主任、好教师、好助手）评选，实行考评“五挂钩”制度，即与评优评模、年终考核、教师流动、绩效工资、职称评聘挂钩。通过大力开展“五比五争”活动，挖掘先进典型，弘扬正能量，创建学先进、赶先进、当先进的激励竞争环境，促进教学质量全面提升。